Zdolni do pracy Choroby układu mięśniowo-szkieletowego a rynek pracy w Polsce.pdf

Zdolni do pracy?

Choroby układu mięśniowo-szkieletowego a

rynek pracy w Polsce

Ksenia Zheltoukhova

Stephen Bevan

Anna Reich

Podziękowania

Wszystkim ekspertom, z którymi przeprowadziliśmy rozmowy podczas przygotowywania

niniejszego raportu, chcielibyśmy podziękować za ich cenny czas i sugestie. Dziękujemy także

naszemu partnerowi – Central and Eastern European Society of Technology Assessment

in Health Care (CEESTAHC) – którego komentarze dotyczące wcześniejszych wersji raportu

okazały się niezwykle pomocne. Podziękowania należą się też naszym współpracownikom

z The Work Foundation, w szczególności Davidowi Shoesmithowi i Ann Hyams, za pomoc

udzieloną przy przygotowaniu niniejszego raportu. W merytorycznych pracach nad raportem

uczestniczyli również Robin McGee, Tatiana Quadrello, Michelle Mahdon i Eleanor Passmore.

Prace nad raportem współinansowane były z grantu przekazanego przez irmę Abbott.

Przygotowując niniejszy raport korzystaliśmy ze wsparcia:

Chcielibyśmy podziękować niżej wymienionym organizacjom za pomoc udzieloną przy

upowszechnianiu treści raportu:

Tekst wersji polskiej Raportu opracowany został na podstawie tłumaczenia wykonanego przez biuro tłumacza

przysięgłego Piotra Mleczko.

Słowo wstępne

Szanowni Państwo,

prawo do pracy i jej godność, to podstawa funkcjonowania nowoczesnego

społeczeństwa i gwarancja rozwoju gospodarki. Moją publiczną

działalność zaczynałem jako związkowiec. W Stoczni Gdańskiej i

w innych zakładach polskiego wybrzeża budowałem Solidarność,

otrzymałem Pokojową Nagrodę Nobla a później wychodząc ze świata

pracy zostałem Prezydentem Rzeczpospolitej. Bycie związkowcem

oznaczało dla mnie zawsze walkę o godne życie i dobro pracowników.

Dzisiaj jestem dumny, że mogę nadal działać na rzecz godności pracy ludzkiej. Projekt Fit for

Work, to przedsięwzięcie, które ma poprawić jakość życia osób czynnych zawodowo. Cieszę

się, że w czasach kryzysu ekonomicznego znaleźli się ludzie, którzy poprzez promowanie

nowych pomysłów chcą i potraią walczyć o zmiany na lepsze. Znów mamy szansę przypomnieć

sobie, co oznacza słowo solidarność, co możemy wspólnie zrobić, jak pomóc i jak zmieniać

społeczeństwo. Musimy znowu walczyć o stabilny rozwój gospodarki, mocno zaangażować

się w budowę społeczeństwa obywatelskiego i bazując na idei solidarności budować

wspólnotę, która pozwala nie tylko działać skutecznie, ale także osiągnąć zamierzone cele.

Gdy zapytamy ludzi, kiedy czują się bezpiecznie i kiedy z optymizmem patrzą w przyszłość,

większość odpowie, że najważniejsze jest zdrowie, bo na wszystko inne można zapracować.

Prawdziwy kryzys zaczyna się wtedy, kiedy brakuje zdrowia do pracy. Tylko ze zdrowym

społeczeństwem mamy szansę na systematyczny wzrost PKB państwa i świata. W przyszłości

kryzysy gospodarcze mogą być spowodowane deicytem sprawnych rąk do pracy, co jest o

wiele groźniejsze od zawirowań w instytucjach inansowych i problemów budżetowych państwa.

Dlatego zachęcam do zapoznania się z raportem Fit for Work. Ta lektura powinna

skłonić nas do poważnej dyskusji nad społecznymi i ekonomicznymi skutkami zbyt

późnego reagowania na zdrowotne problemy, które wykluczają ludzi z rynku pracy.

Każdy lekarz wie, że proilaktyka jest lepsza niż leczenie, a każdy ekonomista wie, że zapobieganie

kryzysowi kosztuje o wiele mniej niż walka z nim. Pamiętajmy, praca to podstawa rozwoju.

Lech Wałęsa

Laureat Pokojowej Nagrody Nobla 1983

Prezydent RP 1990 – 1995

Zdolni do pracy? Choroby układu mięśniowo-szkieletowego a rynek pracy w Polsce

Spis treści

1. Abstrakt

2. Wstęp

2.1 Dlaczego zdrowie pracowników jest ważne dla Polski?

2.2 MSD w krajach Unii Europejskiej

2.3 Cele badania

2.4 Uwagi dotyczące deinicji

2.5 Struktura raportu

3. Praca i MSD w Polsce

3.1 Niejasny obraz

3.2 Wpływ MSD na zdolność do pracy

3.3 Czynniki ryzyka MSD

3.4 Szersze ujęcie ekonomicznych i społecznych konsekwencji MSD

3.5 Podsumowanie

4. Interwencje

4.1 Zalety wczesnej interwencji

4.2 Osoby niezdolne do pracy w systemie zabezpieczenia społecznego

4.3 Interwencje dotyczące konkretnych schorzeń

4.4 Model biopsychospołeczny a praca

4.5 Rola pracodawców

4.6 Podsumowanie

5. Wnioski i rekomendacje

5.1 Zalecenia dla pracodawców

5.2 Zalecenia dla pracowników

5.3 Zalecenia dla lekarzy pierwszego kontaktu i specjalistów

5.4 Zalecenia dla służb medycyny pracy

5.5 Zalecenia dla władz

Bibliograia

Załącznik nr 1 – Rozmowy i konsultacje z ekspertami

101

Załącznik nr 2 – Wzór zaświadczenia o poziomie zdolności do pracy

102

Załącznik nr 3 – Dane porównawcze

103

Zdolni do pracy? Choroby układu mięśniowo-szkieletowego a rynek pracy w Polsce

Wykaz ramek, rysunków i tabel

Ramka nr 1. Program wczesnego diagnozowania RZS

Ramka nr 2. Praca z RZS

Ramka nr 3. Zasady terapii nieswoistych MSD

Rys. 2.1. Liczba przypadków chorób zawodowych w Polsce

Rys. 3.1. Częstość występowania bólów mięśniowych u polskich pracowników, z podziałem

na część ciała i przyczynę

Rys. 3.2. Częstość występowania MSD w poszczególnych częściach ciała

Rys. 3.3. Prognoza zmian liczby ludności Polski do roku 2050

Rys. 3.4. Bezpośrednie koszty MSD w Polsce w latach 2007-2010

Rys. 3.5. Odsetek osób, u których w 2009 r. stwierdzono częściową lub całkowitą

niezdolność do pracy, z podziałem na grupy wiekowe

Rys. 3.6. Odsetek osób korzystających ze świadczeń rehabilitacyjnych w 2009 r. w

poszczególnych grupach wiekowych

Rys. 3.7. Koszty związane z niezdolnością do pracy

Rys. 4.1. Wydatki na opiekę zdrowotną w Polsce w 2007 r., z podziałem na

rodzaje świadczeń

Rys. 4.2. Rezygnacje z potrzebnych badań medycznych w 2007 r., z podziałem na

przyczyny i kwintyle dochodów

Rys. 4.3. Model ICF zastosowany w przypadku niezdolności do pracy w RZS

Tabela 3.1. Liczba hospitalizacji w wyniku MSD w latach 2006-2009

Tabela 3.2. Koszty MSD w Polsce w 2009 r.

Zdolni do pracy? Choroby układu mięśniowo-szkieletowego a rynek pracy w Polsce

Plik z chomika:

Inne pliki z tego folderu:

Inne foldery tego chomika: