UNIWERSALNY KOD PRZEMOWIEN
Polacz dowolne zdanie z tubryki (I) z dowolnym zdaniem z rubryk kolejnych, a otrzymasz
uniwersalny tekst. Ilosc mozliwych kombinacji wynosi 10000, wystarczy na 40 godzin przemowienia.
+----------------------+----------------------+----------------------+------------------------+
| (I) | (II) | (III) | (IV) |
| kolezanki i | realizacja | zmusza nas do | istniejacych warunkow |
| koledzy | nakreslonych | przeanalizowania | administracyjno- |
| | zadan programowych | | -finansowych |
| z drugiej | zakres i miejsce | spelnia istotna | dalszych kierunkow |
| strony | szkolenia kadr | role w | rozwoju |
| | | ksztaltowaniu | |
| podobnie | staly wzrost ilosci | wymaga sprecyzowania | systemu powszechnego |
| | i zakres naszej | i okreslenia | uczestnictwa |
| | aktywnosci | | |
| nie zapominajmy | aktualna struktura | pomaga w | postaw uczestnikow |
| jednak, ze | organizacji | przygotowaniu | wobec zadan stawianych |
| | | i realizacji | przez organizacje |
| w ten sposob | nowy model | zabezpiecza udzial | nowych propozycji |
| | dzialalnosci | szerokiej grupie | |
| | organizacyjnej | w ksztaltowaniu | |
| praktyka dnia | dalszy rozwoj | spelnia wazne | kierunkow postepowego |
| codziennego | roznych form | zadania w | wychowania |
| dowodzi, ze | dzialalnosci | wypracowaniu | |
| wagi i znaczenia | stale zabezpieczenie | umozliwia w | systemu szkolenia |
| tych problemow nie | informacyjno- | wiekszym stopniu | kadry odpowiadajacego |
| trzeba szerzej | programowe naszej | tworzenie | potrzebom |
| uzasadniac, poniewaz | dzialalnosci | | |
| roznorakie i bogate | wzmacnianie i | powoduje | odpowiednich warunkow |
| doswiadczenia | rozwijanie | docenianie | aktywizacji |
| | struktur | wagi | |
| troska organizacji, | konsultacja z | przedstawia | modelu rozwoju |
| a szczegolnie | szerokim aktywem | interesujaca probe | |
| | | sprawdzenia | |
| wyzsze zalozenia | rozpoczecie | pociaga za soba | form oddzialywania |
| ideowe, a takze | powszechnej akcji | proces wdrazania | |
| | ksztaltowania postaw | i unowoczesnienia | |
kresowianka1