54 DZIA� PI�TY ODPOWIEDZIALNO�� MATERIALNA PRACOWNIK�W Rozdzia� I Odpowiedzialno�� pracownika za szkod� wyrz�dzon� pracodawcy Art. 114. Pracownik, kt�ry wskutek niewykonania lub nienale�ytego wykonania obowi�zk�w pracowniczych ze swej winy wyrz�dzi� pracodawcy szkod�, ponosi odpowiedzialno�� materialn� wed�ug zasad okre�lonych w przepisach niniejszego rozdzia�u. Art. 115. Pracownik ponosi odpowiedzialno�� za szkod� w granicach rzeczywistej straty poniesionej przez pracodawc� i tylko za normalne nast�pstwa dzia�ania lub zaniechania, z kt�rego wynik�a szkoda. Art. 116. Pracodawca jest obowi�zany wykaza� okoliczno�ci uzasadniaj�ce odpowiedzialno�� pracownika oraz wysoko�� powsta�ej szkody. Art. 117. � 1. Pracownik nie ponosi odpowiedzialno�ci za szkod� w takim zakresie, w jakim pracodawca lub inna osoba przyczyni�a si� do jej powstania albo zwi�kszenia. � 2. Pracownik nie ponosi ryzyka zwi�zanego z dzia�alno�ci� pracodawcy, a w szczeg�lno�ci nie odpowiada za szkod� wynik�� w zwi�zku z dzia�aniem w granicach dopuszczalnego ryzyka. � 3. (skre�lony). Art. 118. W razie wyrz�dzenia szkody przez kilku pracownik�w ka�dy z nich ponosi odpowiedzialno�� za cz�� szkody stosownie do przyczynienia si� do niej i stopnia winy. Je�eli nie jest mo�liwe ustalenie stopnia winy i przyczynienia si� poszczeg�lnych pracownik�w do powstania szkody, odpowiadaj� oni w cz�ciach r�wnych. Art. 119. Odszkodowanie ustala si� w wysoko�ci wyrz�dzonej szkody, jednak nie mo�e ono przewy�sza� kwoty trzymiesi�cznego wynagrodzenia przys�uguj�cego pracownikowi w dniu wyrz�dzenia szkody. Art. 120. � 1. W razie wyrz�dzenia przez pracownika przy wykonywaniu przez niego obowi�zk�w pracowniczych szkody osobie trzeciej, zobowi�zany do naprawienia szkody jest wy��cznie pracodawca. � 2. Wobec pracodawcy, kt�ry naprawi� szkod� wyrz�dzon� osobie trzeciej, pracownik ponosi odpowiedzialno�� przewidzian� w przepisach niniejszego rozdzia�u. Art. 121. � 1. Je�eli naprawienie szkody nast�puje na podstawie ugody pomi�dzy pracodawc� i pracownikiem, wysoko�� odszkodowania mo�e by� obni�ona, przy uwzgl�dnieniu wszystkich okoliczno�ci sprawy, a w szczeg�lno�ci stopnia winy pracownika i jego stosunku do obowi�zk�w pracowniczych. � 2. Przy uwzgl�dnieniu okoliczno�ci wymienionych w � 1 wysoko�� odszkodowania mo�e by� tak�e obni�ona przez s�d pracy, dotyczy to r�wnie� przypadku, gdy naprawienie szkody nast�puje na podstawie ugody s�dowej. Art. 121[1]. � 1. W razie niewykonania ugody przez pracownika, podlega ona wykonaniu w trybie przepis�w Kodeksu post�powania cywilnego, po nadaniu jej klauzuli wykonalno�ci przez s�d pracy. � 2. S�d pracy odm�wi nadania klauzuli wykonalno�ci ugodzie, je�eli ustali, �e jest ona sprzeczna z prawem lub zasadami wsp�ycia spo�ecznego. Art. 122. Je�eli pracownik umy�lnie wyrz�dzi� szkod�, jest obowi�zany do jej naprawienia w pe�nej wysoko�ci. Art. 123. (skre�lony). Rozdzia� II Odpowiedzialno�� za mienie powierzone pracownikowi Art. 124. � 1. Pracownik, kt�remu powierzono z obowi�zkiem zwrotu albo do wyliczenia si�: 1) pieni�dze, papiery warto�ciowe lub kosztowno�ci, 2) narz�dzia i instrumenty lub podobne przedmioty, a tak�e �rodki ochrony indywidualnej oraz odzie� i obuwie robocze, odpowiada w pe�nej wysoko�ci za szkod� powsta�� w tym mieniu. � 2. Pracownik odpowiada w pe�nej wysoko�ci r�wnie� za szkod� w mieniu innym ni� wymienione w � 1, powierzonym mu z obowi�zkiem zwrotu albo do wyliczenia si�. � 3. Od odpowiedzialno�ci okre�lonej w � 1 i 2 pracownik mo�e si� uwolni�, je�eli wyka�e, �e szkoda powsta�a z przyczyn od niego niezale�nych, a w szczeg�lno�ci wskutek niezapewnienia przez pracodawc� warunk�w umo�liwiaj�cych zabezpieczenie powierzonego mienia. Art. 125. � 1. Na zasadach okre�lonych art. 124 pracownicy mog� przyj�� wsp�ln� odpowiedzialno�� materialn� za mienie powierzone im ��cznie z obowi�zkiem wyliczenia si�. Podstaw� ��cznego powierzenia mienia jest umowa o wsp�odpowiedzialno�ci materialnej, zawarta na pi�mie przez pracownik�w z pracodawc�. � 2. Pracownicy ponosz�cy wsp�ln� odpowiedzialno�� materialn� odpowiadaj� w cz�ciach okre�lonych w umowie. Jednak�e w razie ustalenia, �e szkoda w ca�o�ci lub w cz�ci zosta�a spowodowana przez niekt�rych pracownik�w, za ca�o�� szkody lub za stosown� jej cz�� odpowiadaj� tylko sprawcy szkody. Art. 126. � 1. Rada Ministr�w okre�li w drodze rozporz�dzenia zakres i szczeg�owe zasady stosowania przepis�w art. 125 oraz tryb ��cznego powierzania mienia. � 2. Rada Ministr�w, w drodze rozporz�dzenia, mo�e okre�li� warunki odpowiedzialno�ci za szkod� w mieniu, o kt�rym mowa w art. 124 � 2 i w art. 125: 1) w ograniczonej wysoko�ci, ustalonej tym rozporz�dzeniem, 2) na zasadach przewidzianych w art. 114-116 i 118. Art. 127. Do odpowiedzialno�ci okre�lonej w art. 124-126 stosuje si� odpowiednio przepisy art. 117, 121, 121[1] i 122. KONIEC ROZDZIA�U
niach_niach1