prawo-wiezi.-jak-sie-dogadac-i-stworzyc-doskonale-relacje-prywatne-i-zawodowe full scan.pdf
(
6101 KB
)
Pobierz
IDŹ DO:
PRAWO WIĘZI.
JAK SIĘ DOGADAĆ I STWORZYĆ
DOSKONAŁE RELACJE
PRYWATNE I ZAWODOWE
Spis treści
Przykładowy rozdział
KATALOG KSIĄŻEK:
Autor: Michael J. Losier
Tłumaczenie: Cezar Matkowski
ISBN: 978-83-246-2870-4
Tytuł oryginału:
The Law of Connection:
The Science of Creating Ideal Personal
and Professional Relationships
Format: A5, stron: 160
Katalog online
Zamów drukowany
katalog
CENNIK I INFORMACJE:
Zamów informacje
o nowościach
Zamów cennik
Dla własnego dobra przestrzegaj prawa — Prawa Więzi!
• Wskazówki tworzenia pozytywnej więzi we wszystkich sytuacjach
• Tworzenie pełniejszych, bogatszych i wolnych od konfliktów relacji
• Narzędzia, scenariusze i ćwiczenia doskonalące komunikację
• Specjalna sekcja dla trenerów, nauczycieli oraz każdego, kto pracuje z grupami
Jak tworzyć więzi bez wiązania pętli?
Czy istnieją w Twoim otoczeniu osobistym lub zawodowym osoby, z którymi mimo
usilnych starań nie potrafisz się dogadać? Nie chodzi tutaj o zakłócenia telefoniczne,
brak zasięgu czy problemy ze skrzynką mailową. Znasz takich ludzi, z którymi za
nic nie umiesz znaleźć wspólnego języka? Kiedy mówisz jedną rzecz, oni słyszą coœ
zupełnie innego. Nie możecie się porozumieć, a Ty nie masz pojęcia, dlaczego tak się
dzieje. A przecież wiadomo, że brak kontaktu prowadzi do rozczarowania, frustracji
i konfliktu.
Na blokady językowe trafiasz nie tylko podczas wycieczek zagranicznych. Możesz
je spotkać w swoim własnym domu, pracy czy najbliższym sąsiedztwie. Ta książka
stanowi œwietny słownik międzyludzki, w którym Michael J. Losier zdradza Ci klucz
do sukcesu w komunikacji. Korzystając z zasad programowania neurolingwistycznego
(NLP), będziesz w stanie szybko opanować kilka prostych umiejętnoœci, niezbędnych
do lepszego porozumiewania się w każdej sferze Twojego życia.
Poznaj:
• trzy warunki nawiązania kontaktu: tworzenie więzi, kalibrację, zrozumienie
stylów komunikacji;
• techniki kalibrowania rozmów;
• odmienne style komunikacyjne: wzrokowca, słuchowca, kinestetyka
oraz cyfrowca;
• cztery proste metody skutecznej komunikacji: przeramowanie, rzutowanie
w przyszłoœć, instalowanie i pozytywną presupozycję.
CZYTELNIA:
Fragmenty książek
online
Do koszyka
Do przechowalni
Nowość
Promocja
Onepress.pl Helion SA
ul. Kościuszki 1c
44-100 Gliwice
tel. (32) 230 98 63
e-mail:
onepress@onepress.pl
redakcja:
redakcjawww@onepress.pl
informacje:
o księgarni onepress.pl
Spis tre ci
Dlaczego napisa!em t" ksi#$k"?
7
W jaki sposób ksi#$ka mo$e poprawi% Twoje relacje z innymi?
9
Jak korzysta% z tej ksi#$ki?
11
Dlaczego prawo wi"zi nazywa si" prawem?
13
C
Z &'
I. T
RZY WARUNKI
KONTAKTU
Wi"( — warunek 1.
17
Kalibracja — warunek 2.
18
Zrozumienie stylów komunikacji — warunek 3.
21
C
Z &'
II. F
ORMULARZ STYLÓW KOMUNIKACYJNYCH NLP
Formularz stylu
25
Klucz do formularza oceny stylu
28
Punktowanie stylu
29
Wyja)nienie wyników
30
Zrozumienie w!asnych relacji z innymi
31
Co robi%, gdy znasz ju$ swoje wyniki?
32
C
Z &'
III. C
ZTERY STYLE KOMUNIKACYJNE NLP
Dlaczego rozpoznawanie stylu komunikacji jest takie wa$ne?
35
Wzrokowiec
38
S!uchowiec
47
Kinestetyk
57
Cyfrowiec
67
C
Z &'
IV. K
ALIBROWANIE ROZMOWY
Kalibracja niezb"dna dla kontaktu
79
Stefan S!uchowy zrywa wi"( ze swoj# dziewczyn#
84
Kasia Kinestetyczna kontaktuje si" z kole$ank#
88
Czes!aw Cyfrowy pomaga córce odrobi% zadanie domowe
92
P R A W O W I Z I
5
C
Z &'
V. C
ZTERY PROSTE METODY
POMAGAJ*CE
W
POPRAWIENIU KOMUNIKACJI
Przeramowanie, rzutowanie w przysz!o)%,
instalowanie i pozytywna presupozycja
99
Przeramowanie
100
Rzutowanie w przysz!o)%
102
Instalowanie
104
Pozytywna presupozycja
106
C
Z &'
VI. N
AWI*ZYWANIE KONTAKTU
W
KA+DEJ DZIEDZINIE +YCIA
Nawi#zywanie pozytywnych kontaktów
111
Ma!$onkowie i partnerzy
113
Dzieci i rodzice
116
Trenerzy, doradcy i ich klienci
120
Nauczyciele i uczniowie
124
Szefowie i pracownicy
128
Sprzedawcy i klienci
132
W!a)ciciele stron internetowych i ludzie je odwiedzaj#cy
135
C
Z &'
VII. D
ZIESI ' SPECJALNYCH TECHNIK
,
KTÓRE MOG*
ZOSTA' WYKORZYSTANE PRZEZ NAUCZYCIELI I TRENERÓW
W
CELU NAWI*ZYWANIA KONTAKTU I
LEPSZEGO NAUCZANIA
Opis technik oraz ich dzia!ania
141
Zadawanie pyta, zach"caj#cych
142
Szybkie uzyskiwanie odpowiedzi
144
Naleganie na odpowied(
146
Powtarzajcie za mn#…
147
Wstawianie brakuj#cych s!ów
149
„To jest wa$ne. Zapiszcie to sobie”
151
Zmiana energii pomieszczenia
152
Praca z s#siadem
153
Praca w ma!ych grupach
155
Grupowe powtarzanie
157
Stosowanie tej ksi#$ki w TWOIM $yciu
159
O autorze
160
6
M I C H A E L L O S I E R
C
Z !"
I
T
RZY WARUNKI KONTAKTU
Plik z chomika:
fastomik
Inne pliki z tego folderu:
Rory C. Reid, Dan Gray uzależnienie od pornografii. małżeńskie problemy spod łóżka scan.pdf
(5362 KB)
rozmowa kwalifikacyjna. o czym nie wiedzą kandydaci do pracy, czyli sekrety rekrutujących full(1).pdf
(4624 KB)
psychologia szefa. wydanie ii helion.pdf
(7793 KB)
tajniki-magii-nlp.-zbior-77-kluczowych-wzorcow full scan.pdf
(15247 KB)
full-version-mapy-mysli-dowiedz-sie-jak-zwiekszyc-efektywnosc-pracy-i-poznaj-jezyk-swojego-umyslu_mapmys.pdf
(28030 KB)
Inne foldery tego chomika:
fikcja
klasyka
kryminał
lektury
nauka języka
Zgłoś jeśli
naruszono regulamin